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CINNO Research产业资讯,三星显示器最近正在以大尺寸LCD事业部的员工为中心接受自愿离职申请,三星显示称,是常规性的制度,不是积极推进的制度”,宣布要退出液晶显示器(LCD)事业的三星显示开始了规模缩减的步伐。


资料图(图片来源:互联网)

根据韩媒THE FACT 5月25日报道,三星显示最近以大尺寸LCD事业部的员工为中心,实施自愿离职制度,并考虑安排到其他的事业部。据悉,三星显示目前正以电话、短信等方式接受员工意见,计划向离职人员发放年薪2至3倍的抚慰金。

不过,三星显示方面表示,此次自愿离职并不是最近才实施的,而是常规进行的例行制度。因为客户供货量等是既定的,并非是积极推进的制度。

三星显示器将在年内全部撤出LCD业务。从今年第四季度开始,位于牙山G7的预计年底停工而中国苏州的G8 LCD产线因受到合同制约,苏州工厂或将运营至2021年。

据悉,LCD业务部门的员工将被安排到负责有机发光二极管(OLED)业务的中小尺寸事业部和量子点(QD)显示事业部等。为此,三星显示器今年3月在忠清南道牙山工厂针对大尺寸事业部职员举行了说明会。

三星显示关停LCD生产线,是从中长期观点上为了实现业务增长而作出的决断。过去几年,由于中国企业进攻性的设备投资等原因,LCD市场的供给过剩现象加剧,导致LCD面板的价格不断下降,因此降低了整个LCD市场的事业性。


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三星显示大尺寸LCD事业部实施员工自愿离职,发放年薪2至3倍抚慰金

三星显示大尺寸LCD事业部实施员工自愿离职,发放年薪2至3倍抚慰金

CINNO Research产业资讯,三星显示器最近正在以大尺寸LCD事业部的员工为中心接受自愿离职申请,三星显示称,是常规性的制度,不是积极推进的制度”,宣布要退出液晶显示器(LCD)事业的三星显示开始了规模缩减的步伐。


三星显示大尺寸LCD事业部实施员工自愿离职,发放年薪2至3倍抚慰金
资料图(图片来源:互联网)

根据韩媒THE FACT 5月25日报道,三星显示最近以大尺寸LCD事业部的员工为中心,实施自愿离职制度,并考虑安排到其他的事业部。据悉,三星显示目前正以电话、短信等方式接受员工意见,计划向离职人员发放年薪2至3倍的抚慰金。

不过,三星显示方面表示,此次自愿离职并不是最近才实施的,而是常规进行的例行制度。因为客户供货量等是既定的,并非是积极推进的制度。

三星显示器将在年内全部撤出LCD业务。从今年第四季度开始,位于牙山G7的预计年底停工而中国苏州的G8 LCD产线因受到合同制约,苏州工厂或将运营至2021年。

据悉,LCD业务部门的员工将被安排到负责有机发光二极管(OLED)业务的中小尺寸事业部和量子点(QD)显示事业部等。为此,三星显示器今年3月在忠清南道牙山工厂针对大尺寸事业部职员举行了说明会。

三星显示关停LCD生产线,是从中长期观点上为了实现业务增长而作出的决断。过去几年,由于中国企业进攻性的设备投资等原因,LCD市场的供给过剩现象加剧,导致LCD面板的价格不断下降,因此降低了整个LCD市场的事业性。


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